In het onderwijs op niveau 2 speelt veel. Niet alleen bij OCW en het SBB, maar ook binnen de scholen. Dit heeft zowel te maken met het type student, een arbeidsmarkt die in beweging is en voor niveau 2 op sommige gebieden krimpt. Maar ook het vinden van de juiste stageplaatsen, de druk op examinering en de administratieve lasten in geval van overschrijven van het ene Crebo naar het andere Crebo.
Scholen zoeken naar oplossingen hiervoor. Dit leidt tot verschillende initiatieven. Naast het smal opleiden voor een specifiek beroep leidt dit nog tot drie andere scenario’s voor breed opleiden:
1. Brede start binnen één kwalificatiedossier
Het voorbeeld hiervan is de opleiding Dienstverlening die vaak wordt aangeboden met een breed basisjaar voor de uitstroomprofielen Medewerker Facilitaire dienstverlening, helpende Zorg en Welzijn en Medewerker Sport en Recreatie. Na een basisjaar kiezen studenten hun voor één of meer van de drie uitstroomprofielen.
2. Brede start met meerdere kwalificatiedossiers
Dit bestaat uit een breed basisjaar, waarin studenten van verschillende opleidingen dezelfde overkoepelende vaardigheden aangeleerd krijgen. Ze hebben dan een bij hun opleiding passend leerwerkbedrijf. Na het gezamenlijke basisjaar rondt de student de opleiding af in één of meerdere uitstroomprofielen.
Die profielen kunnen samengevoegd worden in een pakket, waardoor de keuze iets minder uitwaaiert en de student ook redelijk breed afstudeert. Pakketten of richtingen zijn dan bijvoorbeeld:
- Zakelijke dienstverlening: assistant business services, facilitaire dienstverlening en/of logistiek medewerker
- Commerciële dienstverlening: retailmedewerker, facilitaire dienstverlening en/of logistiek medewerker
3. De hele opleiding zo breed mogelijk
Dit is een opleiding samengesteld uit delen van bestaande kwalificaties van 2 of meer opleidingsdomeinen. Een zogenaamde cross-over opleiding. Deze komen tot stand door een samenwerking tussen mbo-instelling en het regionale bedrijfsleven. Deze cross-over kwalificaties maken onderdeel uit van een experiment dat nog loopt tot juli 2025.
De cross-over kwalificatie die voor niveau 2 is ontwikkeld is die van Servicemedewerker. Deze cross-over kwalificatie is een verdere verbreding van het kwalificatiedossier Dienstverlening en omvat/vervangt zeven andere kwalificaties op niveau 2. Lees hier meer over de ervaringen met de cross-over servicemedewerker.
Sectordoorsnijdend dossier
Op dit moment is er een werkgroep onder leiding van het SBB actief die onderzoek doet naar een sectordoorsnijdend dossier op niveau 2.
Wegwijzer in de keuze
Sta je met je opleiding voor de keuze breed of smal opleiden? Bekijk onze wegwijzer. In deze wegwijzer worden een aantal situaties geschetst waarna wordt aangegeven welke scenario’s passen.
Wij vinden het belangrijk dat studenten zich flexibeler op de arbeidsmarkt kunnen bewegen. We denken dat breder opleiden daaraan bijdraagt, doordat studenten zo vaardigheden in meerderere contexten aanleren.
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
–> Cross-over Servicemedewerker
Wij hebben studenten die meer kunnen, die zien we graag hun opleiding afsluiten met meer dan een opleiding.
-> Breder basisjaar Dienstverlening
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
Er zijn veel studenten die eigenlijk nog geen idee hebben wat ze kunnen en waar hun affiniteiten liggen, zij weten nog niet welke opleiding ze willen doen.
-> Breder basisjaar Dienstverlening
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
Er is een groep studenten die veel aandacht nodig heeft als het gaat om vaardigheden als plannen en organiseren, samenwerken en afspraken nakomen.
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
Er zijn studenten die precies weten welke opleiding zij willen volgen. Zij gaan aan het werk na het behalen van ’t diploma, of stromen door naar niveau 3.
-> Smal basisjaar
Er is veel wisseling naar een andere opleiding binnen onze studenten op niveau 2. Die overstap levert altijd veel administratief werk op.
-> Breder basisjaar Dienstverlening
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
We hebben te weinig studenten om hele klassen met 1 opleiding te kunnen vullen.
-> Breder basisjaar Dienstverlening
-> Breed basisjaar met verschillende opleidingen
De arbeidsmarkt heeft behoefte aan werknemers die mee veranderen, multi-inzetbaar zijn en beschikken over 21th century skills. Want het draait niet alleen meer om het ontwikkelen van vakkennis.
->Breed basisjaar met verschillende opleidingen
-> Cross-over Servicemedewerker
Ben je op zoek naar geschikt lesmateriaal voor niveau 2? Boom beroepsonderwijs biedt voor een scala aan opleidingen niveau 2 leermiddelen. Zowel breed als smal, basis en profiel. Helder. Aansprekend. Leren door doen.
Bekijk het gehele aanbod>
Geef een antwoord